Som personalchef och medlem av ledningsgruppen har jag haft möjlighet att bekanta mig med olika ledningskulturer i internationella börsnoterade företag samt i företag som ägs av staten och privata kapitalinvesterare (Instrumentarium, GE Healthcare, Altia, Moventas). Som entreprenör har jag sedan 2008 arbetat med coaching och utbildning av chefer och ledningsgrupper i olika förändringssituationer, såsom att påbörja nya roller, stärka samarbetet och bygga upp en ledningskultur. Mitt intresse för nya början för chefer har kristalliserats i tre böcker: Tilanne haltuun (Ta kontroll över situationen, 2015), Innosta onnistumaan yhdessä (Inspirera till framgång tillsammans, 2016) och Johtajan 100 päivää (100 dagar som chef, 2023).
Jag är Årets coach 2018 och medlem i Hallituspartnerit Helsinki (2012-). Jag sitter också i styrelsen för Finlands sökhundsförening och vårt familjeföretag. Som coach skapar min starka närvaro en trygg miljö där pauser och reflektioner banar väg för nya tankesätt, styrkebaserade handlingar och konstruktivt samarbete.
Mina värderingar är kärlek, uppskattning, nyfikenhet och tydlighet.
Suomi Suomi 
English
Svenska