Arek Oy, lösningsarkitekt

Lösningsarkitekt, applikationsutveckling

Arek Oy söker en erfaren lösningsarkitekt för systemreformer inom tjänstepensionssektorn

Arek Oy - IT-lösningar för att stödja den finska arbetspensionen

Arek Oy är ett IT-tjänsteföretag som ägs av arbetspensionsbolagen och vars uppgift är att säkerställa pensionsbolagens tekniska kapacitet. Våra moderna och effektiva informationssystem spelar en viktig roll för finländarnas pensionsskydd. Vi sysselsätter 42 experter och arbetar med låg hierarki, smidighet och transparens.

Arbetsbeskrivning

Vi söker en lösningsarkitekt för att förstärka vårt teknik- och arkitekturteam. Du kommer att ansvara för arkitekturen och lösningarna inom ditt kompetensområde och kommer att arbeta i ett brett samarbete med arkitekturteamet, personal, konsulter och leverantörspartners.

Ansvarsområden

• Säkerställa hanterbarhet, säkerhet och lång livslängd för Areks lösningar
• Utveckla och underhålla systemens arkitektur och fastställa långsiktiga riktlinjer för utvecklingen
• Integrering av lösningar i den övergripande arkitekturen och förutseende av framtida behov
• Stöd för utveckling och kompetens

Vi förväntar oss att du

• Du har gedigen och varierad praktisk erfarenhet inom mjukvaruindustrin (cirka 4+ år)
• Erfarenhet som arkitekt, applikationsarkitekt eller lead/senior-utvecklare
• Kunskap om modern teknik och programmeringsspråk (särskilt backend, Java och PostgreSQL)
• Erfarenhet av säker applikationsutveckling (SDL, OWASP)
• Kundfokus och utmärkt förmåga att samarbeta och dokumentera på finska och engelska
• Självständigt, uthålligt och systematiskt arbetssätt samt förmåga att arbeta i föränderliga situationer

Erfarenhet inom finanssektorn, verktyg för skanning av kodkvalitet (t.ex. SonarQube), AI-färdigheter, kunskap om reglerade miljöer och tekniker som SpringBoot, GitLab, Kubernetes, GCP/public clouds och DevSecOps är en extra fördel.

Vi erbjuder

• Ett ansvarsfullt och meningsfullt arbete i en stabil organisation
• En slimmad och transparent organisationsstruktur och en kultur med smidigt beslutsfattande
• Goda utvecklingsmöjligheter och stöd för att delta i utbildningar och certifieringar
• Moderna lokaler i Fiskehamnen i Helsingfors och en hybrid arbetsmodell
• Flexibla arbetstider och konkurrenskraftiga personalförmåner
• Semester och andra förmåner enligt kollektivavtal inom försäkringsbranschen

Hur du ansöker och mer information

Arbetet kommer att påbörjas tidigast i januari 2026 i Fiskehamnen i Helsingfors. I rekryteringsprocessen ingår kreditupplysning och drogtest.

Varför Arek?

På Areki får du en meningsfull roll där kontinuerlig utveckling och gemenskap är en del av vardagen.

Är du intresserad? Kontakta vårt team för chefsrekrytering och fråga mer! Ansök senast den 12.12. Vi inleder diskussioner med kandidater under ansökningstiden. För mer information om tjänsten, vänligen kontakta Equita Talent Partners konsulter Jaakko Lintunen (050 560 6346) och Nea Seppäläinen-Ahlbom (040 358 8214).